为增强学校向心力和凝聚力，激发全体教职工的工作积极性和创新能力，营造积极进取、锐意争先的工作氛围，学校将个人实绩与学校绩效奖挂钩，通过2014年度学校最佳团队奖和个人奖的评选活动，表彰激励学校先进团队、先进个人，营造“比、学、赶、超”的良好工作氛围。
4日下午，全体教职工大会上，大家慎重地将自己的一票投给自己认为年度工作最出色的老师,大会共选出最佳团队3个,个人奖项8个。年轻教师孙凤燕、金张丽、章彩横、徐晨以高票分获工作活力奖、任劳任怨奖，充分展现了年轻教师敢于创新、积极向上、踏实肯干的精神面貌。会上，全体教职工还对学校中层干部进行了年度履职考核赋分，根据中层干部的德、能、勤、绩、廉，由教职工和校级领导赋分，分别以70%和30%的比例计入总分，考核确定2名中层干部为优秀。
